新闻稿通常会用电子邮件、传真、书信形式分发予报章、杂志、电台、电视台(电视网络)、通讯社的编辑，亦有专业公司提供分发商业新闻稿的服务。在此，小编整理了电力公司新闻稿
范文给大家，欢迎大家参考!
电力公司新闻稿范文【1】 xx年04月20日，我司人事行政部组织开展了第一期上海景格新进员工入职培训。
培训讲师由我司营销部总监郑经理、梅弘主任，开发部总监舒经理及各部门经理担任。
本次培训在人事行政经理刘丽的热情主持下积极开展了，参加的新员工共计24位。
上午的培训在郑经理激情洋溢讲解企业文化的内涵中拉开序幕。
期间分别介绍了公司的企业文化、企业理念、人才理念、发展历程、现有团队等几个章节。
来自各个部门的每个员工都听得聚精会神，认真记录笔记。
接下来为了促进各部门新员工之间的相互交流及培养团队作战能力，刘经理安排了三个互动小游戏，“找朋友”、“搭建游戏” 、“疯狂鸡蛋”。
因为是第一次的接触，大家都显得紧张和生疏。
通过游戏，让大家变得轻松自在起来，过程中不仅锻炼了新员工的动手动脑能力，同时大家的团队协作能力也有所提高，最重要的是促进了同事间的相互了解，建立起了友好快乐的工作关系。
上午最后一节新员工的必修课，是由总经办郝妍讲解的，风趣高效的介绍了员工手册及公司规章制度。
下午信息安全部主管鲁强针对oa办公系统的使用，给新员工做了细致详实的演示介绍。
随后研发部总监舒经理为大家着重介绍了我司四大部门的组织架构，具体介绍了其所在的产品开发部门的运作模式。
通过与新员工互动的介绍模式，让大家对我司的发展规模体系有了更深入的认识。
除了了解公司文化、员工手册，公司组织架构外，公司的产品介绍、基础财务知识的普及也是新员工的必修课。
这两部分分别由产品支持部的吕灶树与财务部的费爱华经理负责。
稍事休息之后，营销部梅弘主任热情大方的为新员工们进行了行业背景综合知识的ppt演示与详解。
从职业教育行业情况、汽车发展状况及虚拟仿真技术在教学实训中的应用等方面，形象、立体地阐述了我司存在并得以不断壮大发展的重要使命和远大意义的前因后果。
在最后环节，郑总代表公司对新员工提出期望：公司对一个员工的评价不仅仅是看过程努力就够了，还要看是否能产生业绩，达成目标，在完成目标任务
的过程中每一位员工要学会主动汇报和沟通，并善于积极主动发现、分析、总结并解决问题，做一个真正会创新，很专业，爱用心，乐分享的景格人。
我司不断成长壮大，越来越重视人才的输入与培养。
入职培训，是员工逐渐熟悉、适应组织环境，准确定位自己角色、充分发挥自己才能的一个重要指引。
我司人事行政部将会一如既往的做好员工在各阶段的培训工作，为我司的人才成长尽量提供足够充足的肥料与阳光。
此次培训活动于17：30分圆满结束。
潼南供电公司物资中心组织开展新闻稿写作培训【2】 为进一步提高中心员工写作水平，进一步规范新闻稿件，11月26日, 潼南供电公司物资中心组织了新闻写作方面的培训，中心人员都参加了培训。
培训主要是授课与练习相结合的形式进行。
首先讲解了新闻稿的基本概念及类型，具体阐述了新闻稿中消息的写作。
使中心人员首先了解了新闻稿的五大原则和消息稿件的构成元素，从而可以有针对性的加大企业宣传。
然后，从消息的标题、导语、主体、背景和结尾五个部分出发，举例讲解了消息各部分的写作思路。
最后现场还出题进行了练习，检验培训学习成果。
此次培训虽然很短暂，但是作用很大，通过培训大家受益匪浅，之前对新闻写作上存在的一些误区，有了一个重新的认识和理解，都收到了良好的培训效果，提高了写作技巧。
曲靖供电局新闻报道对准一线【3】 自全国新闻战线组织开展 “走基层、转作风、改文风”活动以来，曲靖供电局新闻中心积极响应，新闻工作人员变过去“要我下基层”为现在“我要下基层”，他们走进施工现场、将镜头对准基层，瞄准一线，报道中鲜活的故事，朴实的镜头人物深受员工喜爱。
曲靖供电局党政工领导对“走基层、转作风、改文风”活动高度重视，及时召开
专题会议进行安排部署，举办了新闻写作培训班，有针对性地制定新闻宣传方案，要求新闻工作要着眼于报道一线员工的风采，着眼于发掘曲靖电网改革发展中的亮点，着眼于以活泼朴实的文风记录一个个感动的场面。
从8月上旬起，新闻中心在建立qq群的基础上，先后确立了宣威、会泽、陆良、马龙等基层联系点11个，明确了新闻工作人员下基层的具体行程，设立基层联系点，集中全力开展好下基层蹲点采访工作。
在活动中开展 “四个一”活动，即“找准一个选题”、“记录一个难忘瞬间”、“录制一部
专题”、“体验一个基层岗位”。
同时在曲靖供电报、局域网、视频新闻开设了“走基层、转作风、改文风”专栏，及时播发新闻中心下基层采写的鲜活内容。
活动开展以来，新闻工作人员主动要求到基层、到一线，为了做好曲靖局对怒江局的结对帮扶报道工作，赵宇长期与在六库110千伏变电站的20多名安装人员同吃同住，每天扛着摄像机、挎着照相机，在炎热的烈日下，他穿着一条大短裤来回奔跑，又照又写记录一线员工的工作场景和酸甜苦辣;周长久跑到会泽报道金钟变电站建设安装工作和“为民服务”进学校、进敬老院等活动，一住就是好几天，还有苏建华、李玉兰等各自带着任务走入基层，他们以细腻的笔触，生动的镜头语言，展示了新闻人员扎根基层、服务基层的精神风貌，广大记者通讯员采写了大量基层一线的稿件，将《怒江 我们休戚与共》、《有一种动力，叫牵手》、《“用电身份证”创新优质服务》等一大批鲜活报道通过媒体展现给读者。
在“走基层、转作风、改文风”活动中，新闻中心深入实际、深入基层、深入一线进行采访，真正走进基层，和职工交心、向职工学习，增强报道的针对性和说服力，使新闻报道更加贴近员工生活，更加生动深入和具有吸引力。
不少员工反映：“新闻中心采编人员来到我们身边，反映基层的生活变化，进一步拉近了员工和机关的距离，这样的新闻更加好看，也更加吸引人，现在，报纸上职工的故事多了，电视上一线的镜头多了，网上和专栏上的画面更生动了，希望能一直坚持下去……”。
