组织生活会是很多基层党组织都需要进行一项思想交流和党性培养的会议，通过这些会议可以了解党员的思想动态和个人的心理。在开完组织生活会上，与会的人们都会继续组织生活会发言。下面是品才小编给大家准备的2017年组织生活会发言材料!
篇1
各位党员，同志们，根据教育局党委201724号文件关于召开“解放思想、转变作风，干干净净干事”专题组织生活会的通知精神。现就我2017年上半年的思想、工作、生活等情况做一个简要的回顾，希望大家对我的的发言给予评议，提出合理的意见和建议。以便于我今后工作做的更好。
一、对干干净净干事的认识：
胡锦涛总书记在十一届全国人大一次会议闭幕会上强调指出，国家
机构工作人员要正确使用手中的权力，诚心诚意接受人民监督，干干净净为国家和人民工作。这一要求引起了广大人民群众的高度关注和热烈拥护。近日，习近平同志在宁夏考察工作时对“干干净净做事”做了精彩的阐述。他指出：“胡锦涛同志在十一届全国人大一次会议闭幕会上的讲话中明确提出领导干部要干干净净为国家和人民工作，具有很强的现实意义。干干净净这四个字，朴素简洁、掷地有声，是对人民群众的郑重承诺，是对党和国家工作人员的明确要求，各级干部特别是领导干部要认真学习、深刻领会、身体力行。”习近平对“干干净净做事”的阐述可以理解为四个层次。其一,“干干净净做事”的本质是党的宗旨和性质的规定性决定的。党的宗旨要求我们各级干部全心全意为人民服务，只有干干净净做事，才能让人民满意、让人民放心。其二，“干干净净做事”最根本的是要加强自身修养、提升境界，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。其三，
“干干净净做事”最关键的是培养和树立六种意识，“一是信仰意识，坚定正确的理想信念;二是公仆意识，心中有民、一切为民;三是自省意识，慎权、慎独、慎微、慎友;四是敬畏意识，常思贪欲之害;五是程序意识，严格按规矩办事;六是民主意识，善于集思广益。”其四，“干干净净做事”的保障机制，既靠自律，也靠他律。自律就是要筑牢思想道德防线，他律则体现在三个方面，一是健全机制，让权力在阳光下运行，二是加强纪律约束，三是在干部任用上树立正确的用人导向。习近平对胡锦涛总书记“干干净净做事”的体悟系统而深刻。既有实质的揭示，也有内涵的阐释，既有本质的概括，也有保障的要求。尤其是习近平同志强调的六种意识，实际上是对广大干部自律的基本要求。
二、对自身工作的总体评价和认识：
根据市委的安排，今年我继续担任学校党支部书记职务，全面负责学校党务工作。对于我担负的所有工作，都可以用一丝不苟、兢兢业业、任劳任怨来概括。不敢存丝毫懈怠之心，唯有以全部热情和精力，以高度的事业心和责任心，认真做好组织交给的工作。唯有鞠躬尽瘁，死而后已。
作为一名党员领导干部，深知善于学习是做好工作的前提，是个人能够进步的动力和源泉，尽管日常工作比较繁忙，个人仍然十分注重学习，主要学习邓小平理论、三个代表重要思想、十七大精神及胡锦涛同志一系列重要讲话，学习学校管理等方面业务知识，注重个人政治理论修养及管理水平的提高。平时不但能够自己学习，也能根据实际抓好党员及全体教职工的学习.鉴于今年学校分两地办公，集中
学习十分不便的实际情况，在今年年初创办学校党支部博客，及时将支部工作安排和学习材料发表到博客，方便了大家的学习，支部博客至今已发表文章51篇，点击率达1600余人次。
工作中，能以身作则，严于律己，为班子成员带好头。在指导思想上信奉领导就是奉献，就是为大家做好服务。要求领导班子成员要有高度的事业心和责任心，爱岗敬业，无私奉献;要求大家做到的必须自己首先做到;要求班子成员必须树立合作共事的意识，团结一心共谋职教事业发展的大计。
作为学校主要领导，在思想意识上，深知教师对于学校生存发展的重要意义。在工作中，注意从学校、学生实际出发，尊重教师的劳动，客观准确的评价教师，调动教师工作的积极性。关心教师生活，组织学校领导探望、慰问生病住院教师。积极为教师学习、工作创造条件。在关系到教师切身利益的
问题上，能坚持民主集中制原则，客观公正的对待每一位教师。努力使广大教师能心情舒畅、创造性地开展工作。
今年5月汶川地震发生后，能给予高度关注，及时组织教职工学习汶川地震的系列报道，在全校师生中组织开展为汶川地震灾区献爱心捐款活动;组织全体党员为地震灾区缴纳“特殊党费”。搜集整理弘扬抗震救灾英雄群体及英雄教师个人先进事迹报道20余篇发表在个人博客和党支部博客上，供广大师生学习浏览。
在廉政建设方面，能在思想上高度重视，对廉洁自律的要求认识比较明确，能时时对照廉政条例的有关规定反省自身得失，做到防微杜渐，警钟长鸣。对违法、违纪活动深恶痛绝，自身无各种不良嗜好。
做为学校领导，不为自己谋私利。真正在实践中践行上级党组织“干干净净干事”的要求。
三、存在的主要问题：
1、理论学习抓得不紧，学得不透。
一是对于理论学习，虽然能按市委和教育局的要求统一部署，但在实际工作中，往往忙于事务性工作，理论学习抓得不够紧，实际用在学习上的时间比较少。二是学习存在随意性，有兴趣就多学一点，工作忙时就少学一点，尤其是今年上半年，由于客观上学生分两地上学，教师分两地办公，导致学校安排的学习讲话没有很好的落实。三是理论联系实际不够，没有把理论的东西与学校实际工作中的问题有机的结合起来，不能很好地运用正确的理论来指导实际工作。
2、联系群众不够，思想上宗旨意识不强。
由于在思想改造上有所放松，认为自己在工作上、作风上好于他人，所以放松了对世界观的改造，为人民服务的思想就淡化了，没有真正树立起想群众之所想，急群众之所急的公仆意识，在思想上全心全意为人民服务的意识谈化，在行动上深入基层，了解基层工作方面的困难，关心群众疾苦不够。提要求多，面对面与群众交心比较少。
3、工作主动性和创造性有待提高。
职业教育对于我来说是一项新的工作，我个人认为，需要学习的东西很多。在具体工作中，还主要是配合校长及各部门工作的多，做日常性事务多，没有多少新的思路。多年来养成按程序按制度办事的习惯，对待工作有时默守陈规，创新意识不强，争先创优意识不浓，创造性开展工作的意识不强，以致工作特点不突出，成效不够明显。
尤其是在学校党建工作方面，没有拿出即具有创新精神，又符合学校工作实际，受到党员群众普遍欢迎的意见。
4、工作作风不够踏实。
在平时工作中，有时还不够大胆，主动性差，各种顾虑多，一定程度上还存在“多做多错，少做少错，不做不错”的思想;在党建工作中缺乏积极主动精神，只求按规章办事。对上级安排的工作，只满足于一般的完成，只求过得去，不求过得硬，没有动脑想办法怎样将其做得更有特色。另外，与支委及其它党员的沟通交流还有待于加强。
四、今后的努力方向：
根据查摆出来的问题及产生问题的根源，对自己今后的思想、工作、纪律、作风有了更加明确的努力方向。具体的说要努力做到以下几点：
1、加强学习。作为一名职教战线的新兵，需要学习的地方很多，既要学习业务知识，又要学习教育理论和马克思主义理论。只有理论上的清醒、坚定，才能保证政治上清醒、坚定。要通过加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习，努力掌握马克思主义的立尝观点、方法，掌握党的基本理论的科学体系和精神实质。通过系统地学习党的十七大精神和胡锦涛同志重要讲话，深刻领会“三个代表”重要思想，并把它作为今后工作的指南。同时，不断学习本职工作所必须的知识，以及其他相关的知识，做到学以致用，善于运用理论指导实践。
2、工作上与时俱进、开拓创新。一是进一步解放思想、大胆创新，结合学校党建工作实际，敢于提出新的工作思路。二是克服自满
思想，不满足于现状，增强政治责任感和历史使命感，以创新的意识、创新的精神、创新的思路开展工作，工作中不断自我加压，从每一件小事做起，从每一个细节做起，以更高的标准，更严的要求，更踏实的工作作风要求自己，以精益求精、追求一流的工作质量，切实做好每项工作，不断提高工作质量和效率。要特别注重新时期、新形势下的学校党建工作，按照基层党建工作的要求，研究新情况，提出新办法，着力寻求学校党建工作与行政工作的最佳结合点。进一步加强共产党员先进性教育，充分发挥共产党员在学校工作中的先锋模范作用，努力将保持共产党员长效机制的各项规定落在实处。以党建促进学校各校工作的大发展。以学校各项工作的大发展来检验党建工作成果。
3、牢记宗旨，加强服务。牢固树立马克思主义的群众观，积极为群众办实事、办好事，以最大的工作热情为基层和职工群众搞好服务。在工作中要不断思考、不断
总结、不断创新，充分调动自己的主观能动性，保持一个良好的心态，要踏实做事，积极进取，不断增长本领，提高工作效率。
4、遵纪守法，廉洁自律。在工作和生活中永远牢记“两个务必”的要求，时刻警钟长鸣，做到自重、自盛自警、自励。自觉遵守党纪国法，在各种诱惑和考验面前把握住自己。一是树立坚定的理想信念，二是努力改进作风，三是自觉遵守廉洁从政的各项规定，进一步解放思想，转变作风，干干净净干事。
总之，要努力做到不为名、不图利，不计较个人得失。廉洁奉公，踏实工作，做一名优秀的党务干部。
篇2
20xx年3月底，在局党组的安排下，我有幸担任局综合办公室主任，到2015年5月份有一年多，6月份到现在我借调到县人大办工作。今天，结合平时工作、学习和生活，对照“三严三实”，向大家作个简要汇报，不妥之处请各位领导、同志们批评指正。
一、在不严不实方面存在的问题
(一)修身做人方面。一是面对工作的综合性，“学”不主动。办公室是一个
单位的综合协调部门，在办公室工作期间，个人认为只要把日常事务做好、工作协调好、服务搞好就可以了，自己产生了不愿学、不想学的懒惰思想，出现了工作替代学习、干事优先学习的思想，放松了自己的党性锻炼。二是面对工作的复杂性，“思”不到位。办公室的工作很杂，每天临时面对的工作很多，但自己学习的深度和思考的力度不够，更多是“见子打子”;对急难险重的工作，有时产生了畏难情绪，习惯于听领导安排，有时存在着应付以求过关的想法，影响了整个局的工作。三是面对生活的丰富性，“节”不到标。随着工资水平的不断提高，觉得改善一下生活是天经地义的事，也有了攀比的念头;面对工作压力，认为自己出生在农村，从小就生活在艰苦的生活环境中，觉得现在的条件好了，不愿再吃苦受罪，放松了对自己的要求。我想这些一定程度上有损党员形象。
(二)用权律己方面。一是面对规章制度，“守”得不严。不能严格执行一些规章制度，如按时上班方面，觉得自己是办公室主任迟到一下也没有多少人说。在公务活动中，有时不能严格执行“八项规定”，勤俭节约做得还不到位，有时存在超标接待，但认为这也是为工作疏通关系、联络感情，从而放任了。二是面对管理，“管”得不当。在担任办公室期间，履行职责不到位，放松管理，对办公室工作思考、研究不深入，不敢大胆管理，没有把办公室主任的担子担起来，造成内务管理上力度不大，一些工作推进滞后。同时，看见同事的工作纪律有所放松，帮助得不多。发现单位同事出现不遵守纪律时，不能及时提出，甚至对他们在工作中出现的失误也不帮助纠正。三是面对办公室的权，“用”得不严。有时候存在搞特殊现象，认为自己是办公室主任，可以随意安排车辆，有时认为也可以公务活动为由办私事。
(三)谋事
创业方面。一是面对工作的前瞻性，研究得不够。对部分工作没有提前安排部署、分解任务，只是到目标考核时才意识到存在的问题。还有就是欠缺创新意识，有时产生了一些想法也只是停留于心动而无行动的状态，没有充分发挥主观能动性。二是面对工作的参谋助手作用，发挥得不充分。在办公室期间，向领导建言献策少，只是在遇到问题时才主动找领导汇报。三是面对工作的紧迫性，落实得不给力。对事务性工作常常安排后，不能及时督促落实，缺乏“马上办”的精神，导致了局里一些重大事情不能及时落实、一些制度贯彻得不到位。
二、产生问题的原因分析
存在的上述问题，我觉得主要有四个方面。
一是学习上放松要求。发觉平时自己很少读书看报，存在有时间就学，没时间就丢一边，要用时就学，不用时就丢一边。满足于能应付工作，缺少钻的精神，总以工作忙，没时间学习来推脱，或者说宽慰自己：不是不想学，只是我没时间!以此求得自己的谅解。即便是有时间学了，也多只求一知半解。因此，在工作上因为少了理论根基，眼光也就短视，行为上也就走不远，没有新的见地，缺乏新的举措，导致工作滞后。
二是理想信念上模糊。活着为什么?工作为什么?入党为什么?人生几十年求什么?有时不能细想，想也想不出头绪，觉得茫然。好像一切成了习惯，更多的是一种物质上的浅层次的需要。所以更多的时候不是共产主义信念在支撑，而是一种做人的本分在约束自己，一种生活的需要在支持自己。至于付出什么?所付出的与党的事业进步有什么联系?与国家的发展有多大的贡献?考虑很少。只是被动地机械地做着份内的一切。这样没有明确信念支撑的行为也就少了一份热情，少了一份创造，这对工作是一种损失;其实也少了一份快乐，对自己也是一大损失。
三是工作上缺少创新。参加工作以来，每面对一个新的问题，我总是会想：以前是怎么解决的?翻出来看看!学习前者的经验能让自己工作上走一点捷径，但是就怕依葫芦画瓢，越画越走样。事实上，究其原因，一是懒得动脑筋去思考，得过且过，应付了事，没有去想把事情做得更好更优更精。二是缺少动力,无所欲，无所思，无所行。所以工作上也就能过就地，取不求人前，不落人后的中庸之道。三是依赖性强，工作中更多依赖领导，认为领导总是站高望远的，领导总是深思熟虑的，认为自己的思维反正是跟不上领导的思维，所以干脆等领导想好了，有指令了，去做就行了。这样做事不想事，不善于从平常事中总结出带规律性的东西，也就无法为领导决策提供信息，提供参考，也不能促进自己更好地进步。
四是自我管理上不严。因为办公室主任这个特殊的工作岗位，听得多，见得多，加之需要协调部署工作，长此以往使自己无形中放松了自我管理，甚至于使一些小弊端变成了小的问题，直接影响工作和生活。
三、下一步努力的方向
1.在“讲学习，重修身”上下“苦”功夫，提升自身修养。今后要把学习当作自己成长的关键，做好工作的重点来抓，每天安排一个多小时来集中学习，多研究一些政策、重要文件和领导讲话，提高自己解决问题的能力和自身素质。
2.在“讲干事，谋
创业”上下“实”功夫，改进工作作风。今后在工作中做到求真务实，克服自己的懒惰。讲责任感和事业心，严格要求自己，把工作做到实处。另外作为年轻公务员，要根据个人具体情况和自身工作特点，以创新的精神和思路投入到工作中去。工作中要学会开动脑筋，主动思考，充分发挥领导的参谋作用，积极为领导出谋划策，探索工作的方法和思路。
3.在“讲做人，看律己”上下“真”功夫，促进机关和谐。就是拿真心、说真话。遇事尽量把问题摆到桌面上，抛开顾虑，采取真诚、敞开思想与同事之间沟通和交流，努力消除同志间在沟通协调上存在的障碍，加强理解和谅解。积极与领导进行交流，出现工作上和思想上的问题及时汇报，使我的工作能够更加完善。
4.在“讲政治，顾大局”上下“硬”功夫，促进领导团结。政治上、思想上同局党组保持一致，围绕局党组的中心工作做好自己工作，维护党组的权威，重大事项该汇报、该请示的第一时间汇报、请示，对领导交办的事要坚决落实，对领导工作决策失误在适当时机正面提出，不能不分场合，发表些有损领导意图言论，更不能明顶暗抗，做一些不尊重领导的事情。
各位领导、各位同志，借此机会希望对我提出宝贵的意见，我会本着“有则改之，无则加勉”的原则，虚心接受大家的批评。
