方案,汉语词语,一般是指进行工作的具体计划或对某一问题制定的规划。以下是为大家整理的2023年最强支部创建工作实施方案精选四篇,欢迎品鉴!
党支部是党的全部工作和战斗力的基础,是团结凝聚党员群众、推动改革发展稳定的战斗堡垒。为进一步发挥委机关党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,切实提升党支部服务大局、服务中心、服务群众、服务基层的能力和水平,根据《中国共产党章程》《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和区委组织部《扎赉诺尔区党支部建设质量提升行动方案》的总体要求,结合区纪委党支部工作实际,特制定本方案。
一、指导思想
坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神,全面贯彻新时代党的建设总要求和组织路线,深入落实全面从严治党向基层延伸、向纵深发展的部署要求,巩固深化“两学一做”常态化制度化成果,围绕增强组织活力、夯实执政基础,不断提升党支部的政治功能和服务功能,努力把委机关党支部打造成政治坚定、本领高强、团结有力、担当尽责的过硬党支部,为推动扎赉诺尔区纪检监察工作高质量发展提供坚强组织保障,为实现扎赉诺尔区经济社会高质量发展做出新的更大的贡献。
二、创建目标
坚持党的基层组织建设的指导方针,以实现“五个强”即政治功能强、队伍建设强、组织生活强、作用发挥强、群众工作强为目标,教育引导纪检监察干部带头增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,建设成为立场坚定、意志坚强、行动坚决的表率,不断促进党支部各项工作制度化、规范化,不断增强党支部的凝聚力、创造力和战斗力,充分发挥党支部的领导核心作用、战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,把党支部打造成为祖国北疆亮丽风景线上宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。
三、创建内容
开展“最强党支部”创建活动,要以“讲政治、练内功、提素质、强本领”为主题,结合委机关工作实际,重点在五个方面抓落实见成效。
(一)政治功能强。支部班子政治立场坚定、政治站位高,“四个意识”牢固,“四个自信”坚定,“两个维护”自觉。严守政治纪律和政治规矩,对党绝对忠诚,在思想上政治上行动上坚决与***同志为核心的党中央保持高度一致。支部班子自身建设过硬,以身作则,作风优良,自觉履行全面从严治党、加强党风廉政建设和反腐败各项要求,带头履行“主体责任”和“一岗双责”。坚持民主集中制,团结协作,担当有为,每月按时召开支委会,有较强的凝聚力、创造力和战斗力。
(二)队伍建设强。党员政治信念坚定,带头学习党的十九大精神、***新时代中国特色社会主义思想、***总书记对纪检监察工作、视察内蒙古的重要指示精神和党章党规党纪、宪法法律法规。党员主体地位突出,认真履行党员义务,拓宽表达意见渠道,严格落实知情权、参与权、选举权、监督权。加强党员队伍教育、管理、监督,做好发展党员工作,确保发展党员全程纪实,发展党员档案完备,引导党员带头践行社会主义核心价值观,立足岗位创先争优,做到忠诚干净担当。
(三)组织生活强。严格组织生活,组织生活制度化、规范化、常态化,认真组织好主题党日活动,坚持“三会一课”、组织生活会、民主评议党员制度,保持党员学习常态化;领导班子带头参加“双重”组织生活会,经常、严肃、认真开展批评与自我批评,保持党内生活的时代性、原则性;创新党组织生活方式,及时开展谈心谈话,全力提升党组织生活时效。积极探索适合支部建设的工作途径,找准支部工作与业务工作的结合点、着力点、落脚点,推动党员在融入中心、服务大局中展现作为、实现价值。
(四)作用发挥强。党建工作责任体系健全,对照党支部“五个基本”要求,坚持硬件建设和软件建设两手抓,提升支部建设质量。在硬件上,按照“有场所、有设施、有标志、有党旗、有党报党刊、有制度”标准,建设党支部阵地。在软件上,各类学习机制、实践机制和考评机制健全,软件资料规范完整,规范填写党支部工作纪实手册,及时更新党统系统信息库。全面落实“三会一课”制度,突出党支部特色,定位打造“守纪律、讲规矩、敢担当、善作为”纪委党支部。
(五)群众工作强。牢固树立“以人民为中心”的发展思想,坚定践行群众路线,密切联系群众,党员服务群众、服务发展、服务纪检监察工作作用明显。建立亲和为民的执纪执法形象,建立健全志愿服务队伍,扎实开展结对帮扶、社区共建工作,让群众感受、共享发展成果。打造群众满意的执纪执法形象,认真落实组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责,积极解决群众工作生活中的实际困难,主动做好化解矛盾工作,把群众满意作为检验党建工作成效的标尺。
四、创建步骤
“最强党支部”创建工作不分环节、不分时段、不分步骤,自2020年6月开始,力争2020年年底成为第一批“最强党支部”。
严格对标对表“最强党支部”基本建设标准和“最强党支部”特性建设标准,开展创建工作,力争尽早建成“最强党支部”。
五、创建要求
(一)统一思想,加强领导。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、***新时代中国特色社会主义思想,掌握其基本理论,努力提高领导班子的马列主义水平,坚持四项基本原则、党的路线、方针、政策教育,增强贯彻执行党的基本路线的自觉性。领导班子必须站在党的立场,切实履行党建工作职责,强化党建工作主体责任,抓在手上,抓在平时,抓住关键,树立全心全意为人民服务和共产主义思想,全面准确地贯彻干部“四化”的方针,把领导班子建设成开拓创新、与时俱进的战斗堡垒。
(二)注重教育,提升素质。坚持“三会一课”制度,定期组织党员学习《党章》和党的基本路线、方针政策及党风党纪、法规知识,学习业务技能技巧知识。关心了解党员的思想、工作、学习、生活等情况,及时掌握党内的思想动态,并针对党员存在的问题,开展思想政治工作。加强党内监督,畅通监督渠道,健全监督制度,使党员的组织观念、纪律观念不断地得到锻炼和提高;在发展党员方面,认真落实“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”方针,严把“入口”关,确保新党员质量。
(三)以人为本,诠释使命。“严”字当头,“实”字贯穿始终,激发广大党员以人为全、执纪执法为民的积极性、主动性,继续保持和发扬党的优良传统和作风,始终保持饱满的热情和充沛的精力,坚持全心全意为人民服务,密切联系群众,关心群众疾苦,与群众同呼吸共命运,自觉地做人民的公仆,使更多的群众共享改革发展的成果。坚持党性原则,严格党的纪律,认真开展批评与自我批评,坚决同官僚主义、以权谋私,损害群众利益、败坏党的声誉的腐败行为作斗争。
(四)完善制度,巩固成果。注重在结合、渗透、融合上做文章,实现党务与业务工作一起谋划、一起部署,互相促进,互为检验。进一步建立完善一套完整的党建制度体系,努力做到制度内容具体化、明确化、规范化,充分运用一些量化标准、操作性程序等来规定制度内容,努力做到各项制度相互配套、相互作用,坚决做到制度面前人人平等,切实发挥制度的刚性约束作用。健全建好制度是巩固领导班子思想、组织、业务、作风建设成果,使班子建设和工作科学化、规范化、制度化的重要保证。
为筑牢新时代北疆基层战斗堡垒,按照自治区党委组织部《筑牢新时代北疆基层战斗堡垒建设“最强党支部”方案》(内组通字〔2020〕4号)要求,结合五原县《关于“五化协同、大抓基层”的指导意见》(内组通字〔2020〕2号)工作安排,我中心将持续开展“最强支部”创建工作,为确保创建工作取得实效,特制定如下工作方案。
一、指导思想
以***新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大精神,认真落实新时代党的建设总要求和党的组织路线,全面贯彻落实全区、全市组织部长会议精神,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,以“大党建引领大发展”为统揽,以党的组织体系建设为重点,坚持“三年打基础、五年争优先”工作目标,突出政治功能,坚持标准引领,高质量地把中心党支部建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、促进业务工作的坚强战斗堡垒,打造具有“政务服务”特色的“坚强党支部”。
二、目标任务
以***总书记“四句话、十六字”为总要求,紧扣“以党建为统领”这一支点,做实“加强党的领导,保障服务经济社会发展”这一板块,着力实现“政治功能强、队伍建设强、组织生活强、作用发挥强、群众工作强”“五个强”,激发队伍活力,增强组织保障,发挥党支部的示范引领作用。根据五原县《关于“五化协同、大抓基层”的指导意见》(内组通字〔2020〕2号)工作安排,结合中心党支部的实际情况,从2020年起至2023年底,通过开展“最强党支部”创建,使中心党支部达到五原县机关党支部领域“最强党支部”创建标准。
三、创评标准
(一)政治功能强。做到旗帜鲜明讲政治,自觉学习党的政治理论,坚定执行党的政治路线,坚决站稳党的立场和人民立场。党支部对中心各项工作的起到政治引领作用。
(二)队伍建设强。党支部工作机制健全,党支部班子严格执行民主集中制,职责分工明确并履责到位,团结干事氛围好。党支部书记政治素质好,政治理论水平高、组织协调能力和群众工作本领强,先锋模范作用突出。发展党员工作规范,党员教育经常,党员管理严格,不合格党员处置及时,队伍纯洁,先锋模范作用发挥好。
(三)组织生活强。严格执行党的组织生活制度,经常、认真、严肃地开展批评和自我批评。“三会一课”形式多样、氛围庄重,主题党日“党味”浓、主题突出,组织生活会和民主评议党员工作程序规范、评议结果运用好,及时开展谈心谈话,党内关怀帮扶工作到位。
(四)作用发挥强。党支部组织设置规范、隶属明确、运行顺畅,支部委员会开展工作围绕中心、服务大局,业绩突出、成效明显,认真完成党支部的八项基本任务和不同领域的重点任务,战斗堡垒作用发挥好。
(五)群众工作强。坚定践行群众路线,密切联系群众,遵守群众纪律,认真落实组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责,为群众解难题、办实事,群众对党支部工作支持度高、评价好。
四、保障机制
(一)建立健全责任落实机制。中心党支部要把重视党支部、善抓党支部作为党员领导干部政治成熟的重要标志,把建设“最强党支部”作为推进党支部标准化规范化建设的重要抓手,作为推进基层党建全面进步全面过硬的重要载体,切实把党支部建设抓好、抓实、抓出成效。
(二)建立健全评先评优机制。中心党支部被县级以上党委评定为“最强党支部”的,党支部书记、党务工作者、党员在参加上级“两优一先”表彰、“两代表一委员”推选时,予以优先推荐。对“最强党支部”建设工作推进力度大、成效明显的,党支部书记在提拔使用、评先选优时,予以优先考虑。
(三)建立健全经费保障机制。将“最强党支部”建设所需经费列入中心经费预算,用于支持党支部开展党的活动。
按照市委组织部《关于深入推进党支部标准化建设 筑牢新时代北疆基层战斗堡垒,建设“最强党支部”实施方案》和市委直属机关工委《关于市直机关“最强党支部”建设需落实的重点工作的通知》的要求,市总工会机关党支部为了做好创建工作,特制定创建“最强党支部”工作方案,具体工作如下:
一、指导思想
坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,认真贯彻落实新时代党的建设新要求,以《党章》为根本遵循,牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向,按照市委组织部安排部署,以建设“政治功能强、队伍建设强、组织生活强、作用发挥强、群众工作强”的“五强”为方向,扎实开展“最强党支部”创建活动,进一步增强党支部凝聚力、战斗力和执行力,切实让广大党员干部职工拧紧信念“总开关”、把牢思想“方向盘”、开足前进“发动机”,充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用,促进机关党支部党的建设全面进步、全面过硬,为推动工运事业发展,提供坚强组织保证。
二、创建目标任务
以“五强”为标准,着力创建“政治功能强、队伍建设强、组织生活强、作用发挥强、群众工作强”的具有工会特色的“最强党支部”,着力打造一支“讲政治、讲规矩、讲担当、讲自觉”的机关党员干部队伍。“最强党支部”创建具体目标是:
(一)政治功能强。强化政治引领,严格落实机关基层党组织工作条例,机关党建“先锋行动”扎实开展,深化创新理论武装、夯实基层基础、推进正风肃纪,党建工作与业务工作深度融合,机关党组织班子健全、班子团结、关系和谐。
(二)队伍建设强。一是班子配齐。成立机关党支部,设有书记、副书记,配齐组织委员、纪检委员、宣传委员。按照每届任期一般为3年的原则,期满按时换届工作,严格执行党组织换届情况请示报告制度。二是带头人队伍。党支部书记、副书记的初任年龄至少能任满一届,按要求配备专职党务干部,努力将支部打造成为支部书记抓党建工作能力强,党建工作有力有序,班子成员素质高、创新意识强、团结协作好、群众威信高,“头雁作用”发挥好的队伍。三是发展党员。基层党组织研究制定发展党员工作规划,发展党员工作程序规范,严格落实发展党员指导性计划。四是党员教育管理。贯彻落实《党员教育管理工作条例》,党支部教育管理监督党员职责有效落实。党员组织关系隶属明确,组织关系转接规范有序。动态更新维护党员台账、困难党员台账,底数清、情况明。全国党员信息系统更新维护及时准确,信息完整度达到95%以上、党组织规范上交、管理、使用党费,党员自觉按时足额缴纳党费。
(三)组织生活强。认真落实我市严格党内政治生活1+5制度体系,严格执行“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话、主题党日等基本制度,严格遵守党内政治生活若干准则和遵循党的民主集中制原则,夯实基础性、经常性工作,组织生活程序严密规范,拓展工作思路,创新工作方式,打造具有支部特色的工作品牌,开展的各类党组织活动记录规范。
(四)作用发挥强。一是落实责任。党支部每年向上级党组织报告1次工作,每年开展1次基层党支部书记抓基层党建工作述职评议考核。二是服务中心工作。围绕服务中心、建设队伍搞好服务。协助和监督作用得到充分发挥,促进单位按时按质完成各项任务。三是加强党内监督。建立党党组书记联系指导机关党支部制度。定期检查党员参加组织生活情况,督促党员领导干部认真落实双重组织生活制度,按规定查处党员违纪行为。支持党员行使监督权利,履行监督责任,党员监督作用充分发挥。四是民主议事。党务公开、党内情况通报和党员定期评议党组织领导班子成员等制度健全。党员对党组织事务的知情权、参与权、选举权、监督权落实到位,党员主体地位和民主权利保障有力。
(五)群众工作强。一是党建阵地。有独立的党建活动阵地。二是经费保障。党组织活动经费纳入年度预算制度,并优先足额保障。三是实施机关党建“先锋行动”。争当“三个表率,建设模范机关”活动深入开展,争做合格党员、争当干事先锋,党员干部在服务“五区打造”“三大攻坚战”“双城联创”中争做合格党员、争当干事先锋。四是密切联系群众。经常了解群众对党员,党的工作的批评和意见,了解群众诉求,维护群众正当权利和利益。五是“双报到双报告双考核”工作。全面推行机关党组织和在职党员到社区报到开展志愿服务,机关党支部开展好“五联共建”活动。在职党员要重点做到“六带头”,当好“六大员”,开展好“五个一”活动。
三、工作措施
结合党支部建设实际,坚持全覆盖、严举措、重创新、求实效的原则,积极推进创建“最强党支部”工作。
(一)成立创建工作领导小组。市总工会党支部成立创建“最强党支部”工作领导小组,党组书记任组长,党支部书记任副组长,其他班子成员和党支部委员为小组成员。领导小组办公室设在党支部,负责日常工作。
(二)抓好动员部署。通过召开党员大会,全面部署,层层发动,将“最强党支部”创建工作传达给每一位党员,确保党员干部将思想和行动统一到党支部的创建工作部署上来,把落实创建“最强党支部”工作变为党支部和广大党员的思想自觉和行动自觉。
(三)分类抓好创建工作。党支部对照新时代党的建设总要求,按照“五强”目标任务,找准创建“最强党支部”的着力点,量化支部提升支部建设的目标任务、工作措施,抓好软硬件建设,全面实现党支部质量整体提升、作用充分发挥。
(四)创新支部党建工作法。积极创新方式方法深入总结提炼,形成一项可复制、可借鉴、可推广的具有工会特色的党支部工作法,广泛营造比学赶超、争先创优的良好氛围。
四、具体工作安排
(一)明确主体责任。党组每年至少专题研究党支部建设工作1次,了解支部建设情况,分析存在问题,提出加强改进措施。
(二)抓好领导带头。一是督促党员领导干部以普通党员身份参加所在党支部组织生活。二是党组班子每年为党员讲党课一次,党组书记在“七一”前后讲党课。三是推动严格执行“三会一课”、主题党日等组织生活基本制度。四是努力把所在党支部建设成为最强党支部。
(三)建立联系点。党组书记与党支部建立工作联系点,每年至少2次深入党支部开展工作,了解支部困难和问题,帮助解决1-2个突出问题,限期转化提升。
(四)规范支部运行。一是做好2020年支部换届工作,把政治素质高、工作能力强、既懂业务又懂党建的优秀干部推选到党务工作岗位,细化支部班子成员责任,支部工作分工明确,确保班子配置健全、干部素质过硬。二是健全完善制度。查缺补漏、健全完善支部各项管理制度,做到活动开展、党员管理有章可循。三是制定支部工作计划。严格按照工作计划开展各项工作,做到有计划、有目标、有检查、有记录。四是创新开展党员教育管理。强化党员组织纪律观念,组织党员按规定参加党组织活动。充分运用“互联网+智慧党建”等创新做法开展党员教育管理,提高信息化水平和党员的参与率、积极性。加强学习教育与实践的结合,开展主题教育及思想教育引导活动,以红色教育、户外拓展、心理辅导、学习讲堂、分享互动、专题讲座等特色活动,拓宽党建教育学习阵地。五是抓好党风廉政建设。根据不同阶段主题活动开展廉洁教育,以观看教育片、参观廉政教育基地、专题讲座等不同的形式开展,配合党组做好对重点人员、关键岗位和重要环节的廉政风险防控工作。六是做好党员发展。积极吸收个别在思想上、工作上要求进步的职工,发展党员要严格按照“5个阶段25项程序”开展,严把质量关,争取年内发展3名以上积极分子。七是党务公开透明。设立党务公开栏,各类制度上墙,增强党组织工作的透明度,使党员群众更好地了解和参与党内事务,发展党内民主,加强党内监督。八是专人管理档案。按照“最强党支部”创建要求,细化分解各项怒表任务中的材料、台账等,分类分项,专人做好档案管理。
(五)品牌工作持续推进。一是继续推进“党员下企业、进社区”活动,加强与基层党员群众的血肉联系。在下半年,结合“主题党日”活动,走进企业、包联共建和结对帮扶社区开展调研和党建共享活动,加强与基层党组织、党员的联系,提高党支部的战斗力。二是开展“微型党课”活动,支部委员带头、全体党员参与,形成讲党课常态化。三是“先锋行动”大力推行。为发挥党员模范带头作用,增强工作积极性,依托主题党日、党员下企业、包联共建、双城联创、“双报到双报告双考核”在职党员进社区等开展党员志愿服务,并结合业务工作的开展,评比“党员先锋岗”,全面推进“先锋行动”,让行动及取得实效。
(六)做好创建的宣传工作。党支部要积极报送有关信息,广泛深入开展正面宣传,切实发挥“最强党支部”的示范、引领作用。对于支部开展的具有一定内涵、特色、实效和影响的工作,要充分利用各类媒体、网站等进行宣传、推广,确保基层组织参与、党员干部熟知、广大群众了解,不断扩大创建“最强党支部”工作的感召力和影响力,以点带面、整体推进市总工会机关党建工作实现新作为、展现新气象。
为深入推进党支部标准化规范化建设,不断提高党支部建设质量,根据《中国共产党支部工作条例(试行)》等党内法规和自治区党委组织部《筑牢新时代北疆基层战斗堡垒建设“最强党支部”方案》以及市委组织部《关于推进“质量党建”提升党支部标准化规范化建设水平的实施意见》,现就开展党支部建设“最强党支部”制定如下工作方案。
一、总体要求
坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,落实党要管党、全面从严治党要求,以“三年打基础、五年争优先”为工作目标,以党的组织体系建设为重点,通过分类定级晋位升级,着力建设“最强党支部”,全面提升党支部组织力凝聚力战斗力。力争到2020年底,达成“最强党支部”标准。
二、基本原则
——坚持突出政治功能,着力提升组织力。把政治建设摆在首位,强化党支部政治引领作用,着力提升党支部宣传党的主张、贯彻党的决定、团结动员群众、推动改革发展的能力。
——坚持围绕中心,服务大局。紧密结合单位工作实际,充分发挥党支部的积极性、主动性、创造性,将党支部工作与教研工作深度融合,服务改革发展稳定大局,确保党的路线方针政策和上级党组织决策部署得到坚决贯彻落实。
——坚持固本强基,突出领域重点。在落实基本要求、完成基本任务、达到基本标准的基础上,结合单位具体教研工作,突出重点,体现特点,力求高点。
三、对标评定标准,规范调整实施
明确“最强党支部”建设标准,以目标引领建设方向,深入对标查找问题,把解决问题的成效作为检验建设成效的重要标尺。
(一)政治功能强。做到旗帜鲜明讲政治,自觉学习党的政治理论,坚定执行党的政治路线,坚决站稳党的立场和人民立场。各单位对所属党支部的全面领导作用坚强有力,引领党员教师自觉贯彻党的主张。
加强策略:一是“不忘初心、牢记使命”主题教育和“两学一做”学习教育要保持常态化制度化。二是进一步加强对《党章》《党支部工作条例》《中国共产党党组工作条例》《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》等党内政策法规的学习。三是组织党员干部职工利用市内外红色资源开展传承红色基因教育,加强优良传统作风教育,坚定执行党的政治路线,坚决站稳党的立场和人民立场。。
(二)队伍建设强。党支部工作机制健全,党支部班子严格执行民主集中制,职责分工明确并履责到位,团结干事氛围好。党支部书记政治素质好,政治理论水平高、组织协调能力和群众工作本领强,先锋模范作用突出。发展党员工作规范,党员教育经常,党员管理严格,不合格党员处置及时,队伍纯洁,先锋模范作用发挥好。
加强策略:认真落实领导班子成员《通辽市教育系统履行党风廉政建设主题责任清单》,抓好责任的分解、落实情况,组织党员干部,重点解决思想上庸懒散、工作上懒散拖沓、生活上浪费的问题。
(三)组织生活强。严格执行党的组织生活制度,经常、认真、严肃地开展批评和自我批评。“三会一课”形式多样、氛围庄重,主题党日“党味”浓、主题突出,组织生活会和民主评议党员工作程序规范、评议结果运用好,及时开展谈心谈话,党内关怀帮扶工作到位。
加强策略:一是民主生活会和组织生活会的质量进一步提高。二是主题党日活动要做到年初有计划,按月落实。
(四)作用发挥强。党支部组织设置规范、隶属明确、运行顺畅,支部委员会开展工作围绕中心、服务大局,业绩突出、成效明显,认真完成党支部的八项基本任务和不同领域的重点任务,战斗堡垒作用发挥好。
加强策略:以“清廉教研”为主题,开展廉洁教育宣传月活动,每周推送一篇廉文一名先进人物事迹;启动“党建+服务”工作机制;开展创先争优活动。在教研室党员中开展“亮身份、亮承诺,比党性、比作风”主题活动。
(五)群众工作强。坚定践行群众路线,密切联系群众,遵守群众纪律,认真落实组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责,为群众解难题、办实事,群众对党支部工作支持度高、评价好。
加强策略:加强联系服务群众工作。具体措施:一是进一步加强与科区九中的帮扶工作。二是完成本年度“订单式”送课下乡任务。三是建立党员教研员联系学校制度。
(具体评分标准见附件)
四、组织领导
(一)强化责任落实。要把党支部建设作为最重要的基本建设,一把手要履行第一责任职责,带头发现和解决问题,总结推广经验,切实把党支部建设放在心上、抓在手上。
(二)防止形式主义。要注重实际效果,注重党员群众评价,不简单以档案材料等作为各项工作落实的标准;要把中央、自治区党委和市委关于解决形式主义突出问题为基层减负的规定,贯彻落实到党支部工作始终,不搞花拳绣腿,坚持抓紧抓细抓常抓实,推动党支部全面进步、全面过硬。