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安全生产主体责任落实情况(通用4篇)

 安全生产是保护劳动者的安全、健康和国家财产,促进社会生产力发展的基本保证,也是保证社会主义经济发展,进一步实行改革开放的基本条件。因此,做好安全生产工作具有重要的意义。以下是小编为大家收集的安全生产主体责任落实情况(通用4篇),仅供参考,欢迎大家阅读。

安全生产主体责任落实情况1

县经信委:

二〇一〇年我民爆公司在各级主管部门的正确领导和支持下,在公司领导的正确领导下,在全体干部职工的共同努力下,始终把安全工作放在首位,认真贯彻执行《**市人民政府关于进一步加强企业安全生产工作的意见》(**府发〔20***〕93号)和《**市人民政府办公厅关于印发**市开展落实企业安全生产主体责任行动实施方案的通知》(**办发〔20***〕261号)及**等各个文件的精神,认真按照上级部署和要求,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的安全工作方针,制定工作方案,落实人员,明确职责,强化安全生产责任制,狠抓落实,大力加强安全生产管理工作,为公司的持续、稳定、全面发展创造了**的生产经营环境,实现了全年安全生产平稳运行的良好态势。

二0***年,我们在落实安全生产主体责任上主要抓了以下几方面工作:

一、提高安全工作认识,狠抓安全工作落实

安全工作能否真正抓实、抓好,领导班子是关键。民爆公司领导班子对安全工作极为重视,把安全当作事关企业生存发展的头等大事来抓,正确摆**全与经营、安全与效益的关系,在全面落实上级下达的各项经营指标的同时,克服人手少、任务重、经费紧张等困难,紧紧抓住安全工作不放松,严格落实各项安全管理制度,真正做到了安全工作与经营及其他工作同时部署、同时落实、同时检查。

为统一安全工作领导,加**全检查力度,促进各项安全工作真正落实到实处,公司成立了落实企业安全责任主体专项行动领导小组。法人程时春任组长,负责亲自研究部署,加强督促检查;副组长方小林、田泽海切实履行牵头职责,确保专项行动部署与落实到位;各部门负责人为小组成员。领导小组下设办公室(设在公司安全科)。专项行动领导小组每月组织一次督查,并采取定期不定期相结合的方式对全公司进行安全检查,各部门负责人每周进行一次检查,岗位负责人每天进行日检查,并针对检查的情况和存在的问题及时整改并记录在案。认真落实企业安全责任,做到责任到人、措施到位。确保有组织、有安排、有落实、有检查、有整改、有复查,使各项安全工作层层有人管,事事有人抓,环环相扣,不出空档,不留死角,及时消除各种安全隐患,保证了全年仓库及配送的储存、配送、装卸、销售等各项工作的顺利开展。

二、强化安全教育,提高全员安全意识

为全面贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的安全工作方针,今年我们重点强化了对职工的安全教育与培训的力度。1月14日,公司举行了“安全警示日”专题活动,对1996年1月14日的“**滩”事件进行了回顾并再次学习了相关安全知识;3月份我们专门抽出三名部门负责人到安监局参加了安全管理员培训并取得资格证,派安保科负责人参加了车管所举办的各类安全培训班以及消防演练;4月份开展了声势浩大的安全生产大检查及消防安全大检查。通过下文通知、张贴宣传资料、组织安全学习、施行举报奖励制度等形式,发动全公司力量积极参与安全生产整治活动,进一步提高了劳动者的自我保护能力的安全生产意识。并对公司进行了行动迅速、计划周密、行之有效的安全生产大检查和消防安全大检查。滴水不漏地实地检查每一个仓库和车辆及办公室,重点对我公司的车辆进行了路检路查。对检查中本着“四不放过”和“依法依规、实事求是、注重实效”和原则,发现的安全生产隐患毫不留情、一视同仁、绝不手软、一查到底,一一提出书面限期整改意见书,并由各负责人签收。通过这种方式,找出了存在安全生产隐患和薄弱环节,使其能在最短的时间内加以整改,同时也增强了他们的安全生产意识,使其更进一步地加强了安全生产的责任感;5月份开展了道路运输行业安全生产专项整治工作,对道路安全生产责任制的落实,道路运输安全生产规章制度的建立健全情况以及车辆的安全技术档案、从业人员的资质进行了重新检查、归档;6月份以“安全发展,预防为主”作为“安全生产月”的活动主题,紧紧围绕“三项行动”,“四大专项整治”等工作的落实这条主线,强化安全生产“落实企业主体责任”,突出重点环节,重点突破,深入开展“安全生产月”各项活动; 8月4号,全体员工集中接受了公司开展的安全教育讲座,进行了安全知识大奖赛,进一步加强了全体员工对民爆物品储存、配送和使用过程中的安全事项和操作要领的了解,掌握了各种突发事件的处理方法及消防器材的使用。11月份,对安全大排查大整治大执法工作进行了总结,进一步落实企业的安全生产主体责任和部门的安全监管责任,全面排查治理事故隐患和薄弱环节,认真解决存在的突出问题。并且,每月召开安全例会,对最近全国范围内发生的危化行业和道路运输事故惨痛教训进行学习和深刻总结,汲取血的教训。通过上述安全教育与培训的不断普及、深入,大大提高了全员的安全意识和消防技能,增强了全体职工的安全生产意识,使其更进一步地加强了安全生产的责任感,从思想上保证了公司的安全运营。

三、建章立制,重在落实

没有规矩不成方圆,完善的制度是保证安全的基础。因此我们花费了大量的精力重**立健全了各部门的安全生产制度、岗位安全责任制度、安全办公会议制度、安全监督检查制度、消防管理制度、安全操作规程、危险品销毁制度,修订了重大危险源管理制度,完善了民爆物品专用配送车辆及各类消防设备的档案、资料,做好各种消防设备、设施及民爆物品专用配送车辆的运转和保养、维护记录,单位所有部门签订了安全责任书,做到明确责任、安全工作心中有数,以确保公司安全运营。

建章立制,重在落实,在日常工作中我们特别注重各项制度的落实情况:查思想,看员工对安全教育和对安全工作重视程度;查证件,看特种操作人员是否具有合法的专业资格证件并持证上岗;查设备及专用配送车辆,看有无部件失灵、损坏现象;查电气运行,看各种防雷、防静电装置是否良好;查起爆器材和消防器材、设备是否齐全、有效;查仓库看,进出登记手续是否完备,就是否规定码放;查车辆,是否按混装混运,超速超载超员;查操作,是否熟练、迅速、安全;查着装,是否符合防静电安全规范。由于我们开展了“纵向到底、横向到边”的安全生产责任管理模式,使我们的安全基础工作扎实有效,为全年的安全工作打下了坚实基础。

四、确保仓库施工安全,改造、更**全设备

我们的配送车辆因为使用年限较长,路况不好,某些车辆到达了使用年限。为了更好的做好全县的民爆物品配送工作,我们经上级公司批准,报废了**,新增了专用防爆车辆一辆。并且,我公司仓库由于运营时间较长,部分库房及其他基础设施已到老化、维修期,今年我们对库区及其他设施、设备进行了维修、更新。由于民爆物品的特殊性,严格的安全监管是保证各项施工保质保量完成的关键。为此,公司领导与仓储、安保部门制订了详细安全监管计划并对施工人员实行全程监管,各项工序严格按我们预定的流程分阶段、按步骤、科学施工,保证了安全施工不误经营。此外,我们下大力气对仓库安全设施、设备进行了改造更新:对库区及公司各处的消防拴、消防泵、灭火器进行了维修保养,购买了**消防泡沫液及其他消防器材;检查、更换了配送车辆的部分静电接地装置,以及仓库的防雷设施和防爆照明灯等。通过对配送车辆及仓库设施、设备的更新、维护,及时消除了各种安全隐患,为公司全年安全经营无事故提供了坚实的物质保障。

五、根据季节变化,积极开展安全专项工作

为切实保证公司及仓库的安全,我们根据一年中的季节的不同特点,在安全方面工作的侧重点也有所不同。春秋季节风大干燥,库区杂草、枯叶等易引发火灾,我们以清理库区杂草等易燃物带来的安全隐患为主。夏季气温较高,我们不仅要及时对仓库进行喷淋降温,还要提前做好库区各种设施、设备的防雷及静电接地测试、疏通下水道等工作。进入汛期后,我们及时开展了汛期安全教育,确保汛期车辆安全配送。通过上述各项安全专项工作的开展,及时地消除了各种安全隐患,极大地提高了我们应对各种突发事件的能力,确保了全公司的正常、安全经营。

六、开展重大危险源应急演练,增强应对突发事件能力

“养兵千日,用兵一时”,我们不仅平时加强职业安全及消防教育,而且还按照上级部门的要求进行了消防演练。公司领导班子对应急预案演练极为重视,事前做了周密部署,并且按照预案进行了专业分工,划分了灭火组、警卫组、后勤组、通讯组,分别由各部门负责同志担任组长,明确了各组人员的责任和岗位,以期达到演练的预期目标。通过两次消防演练,检验了仓库的各种消防设施,锻炼了应急救援队伍,增强了我们应对各类安全及突发事件的信心和能力。

总之,在过去的一年里我们在安全方面作了大量的工作,保证了公司各项经营工作的顺利开展,取得了一定的成效。但安全工作只有起点没有终点,在以后的工作中我们要进一步强化员工安全意识,加强对员工的安全教育培训,提高全员的安全意识和安全防范能力。第二要加**全检查力度,将各类安全隐患消灭在萌芽状态。第三狠抓安全制度落实,杜绝“三违”现象。第四提高安保队伍训练水平。第五做好春、秋季消防演练。通过上述措施的逐步实施,争取在新的一年里,民爆公司的安全工作能够取得新进展,再上新台阶,为创建“平安**”贡献一份力量!

安全生产主体责任落实情况2

为认真落实企业安全生产主体责任,不断提高安全管理水平,确保安全生产形势持续稳定,我公司根据公司制定的“落实安全生产责任主体年活动”方案,及时安排部署,确定工作目标,明确责任,确保了“落实安全生产责任主体年活动”有序开展,并取得实效。现就“落实安全生产责任主体年活动”工作开展情况总结如下:

一、积极动员,制定方案,安排部署

20***年是落实企业主体责任年,我单位及时召开会议,安排制定详细工作计划,并印发了“落实安全生产责任主体年活动”方案。为确保活动顺利开展并取得实效,特成立了以经理为组长、分管安全生产副经理为副组长、各股室负责人为成员的工作领导小组,具体负责此项活动的安排部署、检查等。

二、进行安全生产自查自纠,提高安全管理水平

认真组织人员一是对企业主要负责人履职情况、安全管理人员履职情况、安全生产教育培训情况、生产费用提取情况、“三同时”执行情况、安全生产隐患排查治理、从业人员安全生产教育培训等情况进行了对照检查。二是按照上级落实企业主体责任年活动方案要求制作了一幅、一卡、三牌(一条安全宣传横幅、一个工作卡、一个七项禁令牌、危险源辨识牌、安全运行牌),明确了各岗位工作职责和安全生产操作规程、安全生产防范与治理等。三是企业负责人、分管安全生产副经理、各岗位管理人员签订了安全生产承诺书。四是对查出的问题,及时进行整改,有效推进我公司安全生产主体责任的落实,切实提高安全生产管理水平。

通过安全生产自查自纠,明确了企业主要负责人及安全管理人员的相关职责,从而提高了全体从业人员的安全意识和企业安全管理水平,为企业安全生产标准化达标创建工作奠定了坚实基础。

三、存在问题及整改措施存在问题

一是安全生产责任制度和操作规程健全,但个别制度与现实管理不相适应(如安全生产事故调查管理制度)。二是安全生产隐患排查到位,但对检查发现的隐患解决的不够及时彻底。三是安全生产费用按标准提取,但安全投入还应有所加大。五是从业人员教育培训按照规定要求进行,但培训效果不佳,导致驾驶员安全责任意识不强,违规现象时有发生。

(二)整改措施

为切实落实企业主体责任,打牢本质安全基础,一是结合当前安全生产形势,进一步完善修订相关安全生产制度及岗位操作规程,以适应当前及今后安全管理。二是强化安全生产检查,对查出的隐患及时彻底的进行整改,有效遏制一切事故根源。三是加大安全生产费用提取和使用力度,为隐患排查治理提供保障。四是加大从业人员安全教育培训力度,切实提高安全责任意识,有效遏制违章违规现象发生。

总之,通过近一年的工作开展,虽取得了较好成绩,但离上级及行业部门要求要有很大差距。为此,我们要以企业安全生产标准化达标创建和落实企业主体责任年活动为契机,在今后的安全生产工作中,强化管理,狠抓落实,努力建立领导负责、分级管理、层层把关、自我约束、共同监督、持续改进的长效安全生产机制,全面提升安全生产管理水平,促进企业安全、和谐、健康、稳步向前发展,为促进全县交通运输安全生产形势持续稳定作出积极的贡献。

安全生产主体责任落实情况3

为深入贯彻落实***总书记关于安全生产重要论述和指示精神,根据省、市落实企业安全生产主体责任三年行动的统一部署和《广东省安全生产委员会关于印发安全生产领域八大专项整治方案的通知》(粤安〔20***〕2号)和《市安委会关于印发安全生产领域专项整治方案的通知》(深安〔20***〕6号)要求,现将罗湖区落实企业安全生产主体责任三年行动有关有关工作情况报告如下:

一、行动总体情况

为全面推动企业落实安全生产主体责任,从根本上消除事故隐患,树牢安全发展理念,根据市里的统一部署,我区结合罗湖实际制定印发了《罗湖区落实企业安全生产主体责任整治工作方案》《罗湖区落实企业安全生产主体责任三年行动专题实施方案重点任务推进路线图》,通过建立健全安全生产责任体系、安全隐患排查治理机制,全面压实企业安全生产主体责任,进一步夯实了安全生产基础,逐步推动企业实现安全生产社会治理。

行动开展以来,区委、区政府主要领导高度重视,专题召开区政府常务会议,就深入开展安全生产专项整治三年行动,扎实做好重点领域专项整治工作进行了部署动员,并多次召开专班会议,听取工作进展情况,及时推进任务落实到位。同时,各分管行业的区领导也通过带队赴辖区重点企业、专业市场等场所检查督导安全生产工作,进一步提升企业本质安全水平。

区安委办充分发挥统筹协调作用,通过开展督查督导、定期会商等方式,抓好各项任务的组织实施和督促落实。行业主管部门紧盯风险管控和隐患排查治理,通过开展部门联合行动,采取多种宣传方式等措施有序推进各项工作。

今年以来,截至11月份,我区安全生产形势总体平稳,全区共发生生产安全事故13起,死亡8人,受伤6人,同比起数下降38.1%,死亡人数下降46.67%,受伤人数下降25%,初步实现事故起数、死亡及受伤人数“三下降”,事故防控取得一定成效。

二、主要工作举措

(一)完善企业安全风险防控机制。建立安全风险数据库,绘制“红橙黄蓝”四色安全风险空间分布图,制定70类行业风险等级评定指引,对安全风险进行分级、分类管理,有效实现隐患排查和分级管控双重预防。在落实“联合惩戒”制度基础上,全市首创建筑领域新开工项目“四方约谈”机制,由应急、住建、交警、街道办事处四方联动,对辖区内经许可的新开工建设项目企业在日常安全管理制度、安全生产资金投入、项目风险辨识和隐患排查、员工安全宣传教育等八大方面开展警示约谈,签订安全责任状。今年以来已对辖区88个建设项目293人次联合开展了9次约谈,有效提高建设企业安全主体责任意识。

(二)建立完善隐患排查治理制度。督促指导企业建立完善的隐患排查治理制度,经排查,我区各行业领域共纳管企业3075家,截至目前,已完成落实企业主要负责人“安全生产承诺制”企业3075家,落实率达100%。完成建立完善的隐患排查治理制度企业2867家,完成建立岗位安全责任制“一企一清单”企业2345家,完成企业主要负责人安全生产“八个一次”措施企业2149家,总体任务完成进度均在95%以上。

(三)强化安全教育培训。一是关口前移,服务向前,利用“学习强安”APP开展落实企业主体责任专题培训,通过“强安号”罗湖平台、网易、ZAKER、读特、晶报等新媒体发布工作资讯、警示案例80篇;二是针对防高坠、建筑施工安全、有限空间安全作业、危险化学品储存、特种作业等行业领域的案例,在“安全罗湖”微信公众号发布120余篇信息,分析开展警示教育和安全宣传,宣传受众达20余万人次;三是对辖区纳管的1388家重点行业领域企业开展培训,截至目前,完成重点行业领域企业主要负责人和安全管理人员生产培训企业1361家,完成高危行业企业“三项岗位”人员持证企业218家;四是向辖区3075家纳管企业发送安全海报153365张、安全手册178044份、安全提示信息16194条,安全知识宣讲484次。实现了企业100%收到一张安全海报、一份安全手册、一条安全提示信息,接受一次安全知识宣讲;五是通过进企业、进建筑工地等多种形式,分别在辖区10个街道开展罗湖区20***年工伤事故预防培训活动,累计开展集中授课培训共20场,工地现场培训及视频宣传共20场,派发安全主题宣传资料3200多份,逾3000多人参加,进一步普及了企业工伤保险和工伤预防知识,降低生产作业事故风险,助力企业安全生产。

(四)开展事故警示约谈。对事故企业责任人进行约谈,截止11月份,我区共发生生产安全事故13起,区安委办全区通报事故情况,行业主管部门对事故企业进行安全生产约谈,并对主要负责人进行再培训、再教育。共开展典型生产安全事故警示教育274次,约谈通报事故企业主要负责人20次,对事故企业主要负责人进行安全生产再培训32人,实现了典型生产安全事故警示教育率达100%、事故企业主要负责人约谈通报率、安全生产再培训率达100%。

(五)落实安全生产举报奖励措施。今年以来,我区共受理安全隐患216宗,核查属实112宗,不属实104宗,核查中11宗,对符合奖励条件的举报共计发放奖金48600元。对7起事故初期险情处置集体奖励各1万元,共7万元,奖励措施落实率达100%。

(六)大力推进安责险试点实施工作。充分发挥安责险参与风险评估和事故预防功能,通过政府推动、企业参与、保险机构专业运营的方式,在危险化学品、民用爆炸物品、锂电池生产储存加工、金属冶炼、涉氨制冷、建筑施工、交通运输等行业积极开展安责险试点工作。截至目前,共26家生产经营单位投保安全生产责任险,累计保额3.4亿余元,保费合计28.68万元。在事故预防服务方面,以中国平安财产保险股份有限公司深圳分公司、太平洋保险公司深圳分公司为代表的保险机构,在宣传培训、应急演练、防灾提示等方面起到了良好作用,发挥了安责险预防事故的功能,使安责险逐渐成为了提高企业安全生产水平的一种有效手段。

(七)加大违法违规行为督导查处力度。行动开展以来,全区各部门共出动检查人员35682人次,督导检查企业12175家次,发现问题隐患7708条,行政处罚86次,罚款83.28万元,约谈68家次。通过一系列的强有力的整治手段,消除了一大批安全生产问题隐患和违法违规行为,有效督促企业落实安全生产主体责任。区安委办成立五个督导组,采取“四不两直”的方式,每周对辖区企业及各部门落实情况开展不少于2次的督导检查,共进行了26轮督导,发现整改问题隐患2100条,有效推动企业主体责任和属地监管责任“双核查”机制。

三、存在问题

我区落实企业安全生产主体责任三年行动虽取得一定进展,但还存在落实不够到位、企业安全意识不强等问题。主要表现在:一是隐患排查不深、不细、不透。部分检查人员发现问题的能力不足、针对性不强、执法检查不到位,导致一些潜在的安全风险及重大事故隐患未能及时被发现,排查隐患未能做到全覆盖,工作推进力度还有待加强;二是“政府热、企业冷”的现象未彻底改善。虽然政府部门开展了大量的监督检查工作,但目前多以“文件落实文件”形式进行传导,存在个别企业对三年行动不了解、不熟悉的情况,在主动开展、落实全员安全生产工作方面“保姆式”监管模式未得到真正转变;三是企业主体责任意识虽有提升但仍需加强。企业的安全生产责任意识明显有所提高,但是具体督导过程中,仍发现有部分企业风险隐患自查自改不积极,不懂查、不愿投入的问题还比较突出,安全管理制度不健全,风险防控做得还不够不到位。

四、下一步工作计划

下一步,我区将按照市安委的统一部署要求,结合安全生产三年专项整治行动,以安全生产“一线三排”实施指南为指引,全方位、多层次开展“落实企业安全生产主体责任”宣传。针对我区建筑施工、小散工程等行业领域安全事故多发高发形势,以事故为导向强化专项整治,突出对建筑施工企业、小区物业的专项整治,加大对危大工程、特种作业的监督管理,督查企业落实防范措施,遏制事故发生。同时,对20***年度应完成的任务,在下一年度进行“回头看”,确保年度工作任务完成后不断档,持续推进改善。

安全生产主体责任落实情况4

20***年**水泥有限公司在上级主管部门的正确领导下,为贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,落实企业安全生产主体责任,严格防范安全生产事故发生,全面落实安全生产职责制。20***年度未发生人身伤亡、火灾及重大安全事故,为全面完成年终生产目标奠定基础,现将20***年度安全生产工作状况总结汇报如下:

一、20***年安全生产工作开展状况

(一)强化管理基础建设,加强队伍建设。

为进一步确保安全生产管理工作的组织和落实,调整了安委会成员,由安委会负责公司安全生产管理工作的组织落实,并设立安委会办公室,负责处理日常工作。所有部门均明确了兼职安全员,并制订了《安全生产工作职责》,安全职责得到落实。

(二)安全生产月活动开展状况

按照总体部署和要求,突出重点注重实效,制定了活动开展方案,明确各部门活动开展职责人,以多种交流平台开展广泛宣传,做到全员知晓,营造良好的活动开展氛围。邀请了专业人员进行消防安全知识培训,透过培训进一步普及了员工消防安全知识,有效地提高员工安全意识,对公司安全生产工作起到了用心作用;按照治隐患、防事故活动目标,认真组织开展安全事故隐患排查,就办公区域进行全面排查,日常安全检查工作得到较好落实。

(三)安全生产大检查开展状况

按照相关文件要求,制定了安全生产大检查实施方案,并集中开展了两级安全生产大检查,检查单位覆盖了公司所有部门,下发了《安全隐患排查表》和《安全工工作自查状况表》,针对安全隐患类别逐一进行排查,梳理分析隐患可能存在原因并制定防范措施,各部门均按期上报检查状况,确保安全生产大检查各项资料得到落实。对查出的各类安全隐患,及时进行了整改及落实,整改率:100%。

(四)安全生产宣传教育培训状况

围绕主题,充分利用会议、培训和办公系统等多种渠道,广泛宣传安全生产工作要求,组织开展各类培训,并且有七人参加安全教育培训,取得了由市安监部门发放的特种作业上岗证,透过培训提高了安全管理人员的安全管理水平及特种作业人员的岗位操作技能,组织2次全员消防安全知识培训,增加了员工安全意识和安全防护知识。针对新入职员工做安全生产管理要求岗前培训;在会议上进行了安全生产宣贯培训和工作布置。

(五)、积极做好运行控制工作。

1、做好人员持证上岗。

公司总经理、、职能部门负责人及安全员等安全生产管理人员,钳工、电工等特种作业人员均持有效证件上岗。

2、加强对特种设备的维护管理,定期储气罐、安全阀、防雷接地等设备设施进行检验,确保符合安全运行。

3、开展隐患排查治理,加大安全生产费用的投入。全年安全生产使用及投入合计120万元。

(1)公司实行每周一次周安全环保专项检查制度,认真开展隐患自查自纠工作,公司20***年共排查整改隐患127项。

(2)企业在行动上支持安全生产投入。财务部建立安全费用台账,用于完善、改造和维护安全防护设备设施、安全生产教育培训和配备劳动防护用品、安全评价、重大危险源监控、事故隐患评估和整改等方面,做好安全生产三同时和职业卫生三同时。

4、结合企业实际,开展《安全生产十大专项整治行动》和“五个一”活动,对公司存在的薄弱环节进行梳理和改进。

5、职业卫生健康工作

公司建立健全了《职业健康管理制度》。公司对水泥行业存在粉尘、有毒有害气体、噪声和高温等危险源进行了识别;对公司职业危害场所进行了检测,在醒目位置设置警示标志和警示说明;建立了员工健康监护档案,一人一档。

6、应急救援

公司建立健全了应急救援指挥网络,制订并持续修订《安全生产突发事故应急救援预案》,并在**县安全生产监督管理局备案。公司举行了“火灾事故应急演练”增强了员工的危机防范意识,提高了员工避险救助的实战能力。

二、20***年安全生产重点工作

(一)做好安全生产标准化三级达标创建工作,不断健全安全生产工作机制,完善安全生产管理体系,认真落实安全生产目标职责制及安全生产职责书签订,要求各部门认真履行安全生产职责,落实安全生产目标职责制。

(二)加大安全宣传教育力度,以提高员工安全生产意识为目标,抓住重点,突出工作现场安全事故预防、避险、应急处置和自助求救等安全常识培训。

(三)加强车辆安全管理职责及交通安全教育培训,严格按照管理制度要求对公司驾乘人员进行相关交通安全教育培训,定期组织车辆的日常维护保养工作,督促车辆驾驶人员做好《车辆管理记录本》的填写,加强公司驾乘人员的安全意识。

(四)进一步加强安全生产检查力度,做好重点部位的安全监管,做细隐患排查工作,对排查出的隐患及时制定整改措施,确定整改时间,确保整改到位。

(五)进一步加强和规范安全生产基础管理工作,继续做好日常安全督促、检查,健全安全生产台帐、报表管理,确保安全生产制度规范、执行有效、数据准确、痕迹清晰。

(六)进一步加大安全环保资金投入,创建安全环保合格企业,打造公司安全环保良好环境。